Meilleure gestion des équipes, plus de possibilités à partir du mobile, meilleure intégration avec d’autres systèmes. Voici quelques-unes des nouvelles fonctionnalités de GIRNet.

En effet, nous avons travaillé aux côtés de nos clients pour incorporer de nouvelles fonctionnalités dans nos logiciels et applications de gestion de restaurants. Voici quelques-uns des avantages incorporés dans GIRNet, GIRAPP et GIRStaff pour faciliter la gestion quotidienne de votre entreprise.

Optimisation du personnel

Optimisation des changements grâce aux évaluations d’emploi. 

Dans un restaurant, il est courant qu’une personne se spécialise davantage dans une activité spécifique, par exemple dans la cuisine, mais aussi pour occuper d’autres postes.

Notre nouvelle fonctionnalité intégrée à “l’optimiseur de postes GIRNet” permet d’attribuer des notes ou des qualifications aux employés en fonction de ce niveau de spécialisation. Ainsi, à des moments critiques, “l’optimiseur” est capable de générer le changement optimal en choisissant toujours des employés plus compétents pour chaque poste. Par conséquent, lorsque le restaurant doit fonctionner en surproduction, nous vous assurons la possibilité de choisir le meilleur employé pour chaque poste.

Nouveau call-to-action

Incorporation de plus de conditions ou restrictions pour le calcul des quarts de travail.

“L’optimiseur de postes” est un outil très utile pour le gérant de restaurant, car il génère des changements optimaux en tenant compte de toutes les exigences juridiques, professionnelles ou personnelles. Maintenant, en plus des restrictions traditionnelles telles que les heures maximales ou minimales, les équipes fractionnées ou les jours de repos, il est possible d’inclure d’autres conditions, telles que le fait de ne pas travailler plusieurs jours consécutifs ou le repos hebdomadaire. De cette manière, la personne responsable de la planification des quarts de travail des collaborateurs veille à ce que le quart de travail optimal soit toujours créé sans oublier aucune condition importante.

Acceptation des demandes du personnel. 

Les employés des établissements de restauration peuvent faire leurs demandes de changement depuis l’application GIRStaff. Ces demandes sont enregistrées directement dans “l’optimiseur” de quart de travail et peuvent être acceptées ou rejetées directement à partir de ce système. Pour cette raison, il est maintenant encore plus facile de gérer ces demandes d’employés, en assurant à tout moment un changement optimal.

Analyse du personnel

Vision par le programmeur d’équipe quotidien des principaux KPI de ventes. 

GIRNet permet la projection des ventes (par tranche de demi-heure) et la compare aux ventes effectivement réalisées. De cette manière, le gérant du restaurant peut effectuer une analyse plus détaillée et plus précise et tirer des conclusions de manière très simple et intuitive.

Analyse par emplois. 

GIRNet a intégré la possibilité de passer en revue la plupart des indicateurs de personnel par postes, en distinguant par exemple les personnels de cuisine ou de salle. De cette manière, le gestionnaire peut différencier la productivité des serveurs ou des cuisiniers et planifier de manière beaucoup plus simple et précise les heures nécessaires à chacun de ces postes.

GIRapp

Vérification des emplois. 

GIRapp a intégré cette année une nouvelle fonctionnalité qui permet aux responsables des opérations et de direction de vérifier les changements projetés et les personnes qui ont effectivement signé. Une amélioration très importante de cet outil de contrôle.

Gestion des incidents.

GIRapp vous permet maintenant de gérer tout incident sur votre mobile, que ce soit lié à une absence ou autre indisponibilité. Par exemple, il est possible d’ouvrir un incident, d’ajouter le justificatif au moyen d’une photo et de fermer l’incident. Tout cela depuis le mobile.

Prévisions et finances

Un nouveau budget peut maintenant être établi directement dans GIRNet. Pour cela, le budget précédent peut être utilisé comme base, sans avoir à le charger à nouveau. En outre, il est possible de calculer cette projection à la fois en valeur totale et en pourcentage de la vente. Par exemple: il est possible d’estimer que le coût du personnel variera d’un pourcentage spécifique par rapport au budget précédent ou au résultat final obtenu.

Entretien des équipements

Les nouvelles API développées facilitent l’intégration avec d’autres systèmes de sociétés de maintenance. Ainsi, les informations clés sont intégrées dans GIRNet et facilitent la gestion de la maintenance de tous les équipements et installations.

Si vous souhaitez connaître plus en détail ces nouvelles fonctionnalités ou si vous souhaitez une démonstration des possibilités de GIRNet pour vous aider dans la gestion de votre établissement, vous pouvez en faire la demande ici :

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